7月9日(水)開催決定！～完全オープン参加型研修　グローバル基準の能力の高め方～ シナジークロッシング(日本ビジネススキルオープン 2014)

―――グローバルリーダーになるためには、何から始めればよいのか

弊社では「異種との交わりこそが自己イノベーションに繋がる」と考えて
います。研修受講者は違う会社、違う業種、違う職種、違う年代で構成
されています。「井の中の蛙、大海を知らず」ではグローバルでは通用
しません。

そこで、～グローバル基準の能力の高め方～と題し、グローバルリーダー
として、マインドセットの確立と能力開発に向け、ご自身の課題を明確化
させる研修をご案内させていただきます。

◆研修のねらい◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

・経営幹部・次世代リーダーとしての能力をグローバル基準で把握できます。
・グローバルリーダーへのビジョンを明確化できます。
・ビジョンを基にしたアクションプランを策定し、行動習慣化へとつなぎます。

◆研修の特長◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

・市場価値測定テスト（Web)によって、スキルやマインドをグローバル基準で
　見える化します。
・異業種の経営幹部・次世代リーダーとのコラボレーションワーク、他流試合
　を通して、グローバルリーダーを目指すためのアクションプランの策定が
　可能になります。


◆研修の詳細◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

開催日時 ：2014年7月9日（水）9時30分～17時（1日研修）

開催場所 ：東京都産業貿易センター（浜松町館）　第6会議室

主　　催 ：株式会社企業変革創造

主 対 象 ：

・グローバルリーダーとしての能力開発の課題を明確化し、
　ご自身のビジョンを具現化したい方
・経営幹部・次世代リーダーとして社外人脈を形成したい方　など

定 員 数 ：24名（完全予約制）

受 講 費 ：18,000円（税込特別価格　統合型市場価値測定テスト代含む）
*前納制、事前のテストを受検するタイミングでお振込みいただきます。

研修内容 ：

・個と組織を取り巻く環境の変化の理解
・グローバルリーダーの在り方や必要とされる能力
・能力とは、能力の構造、評価項目について
・統合型市場価値測定テスト フィードバック
・グループディスカッション・発表
・参加者交流（他）

研修後には、参加者同士の交流の時間として名刺交換の場を設けております。

講　　師：市場価値測定研究所　所長 藤田　聰

＜講師プロフィール＞

慶應義塾大学大学院経営管理研究科修士課程専修。日本ＩＢＭ、
ＰＡＯＳ、組織人事コンサルティング会社取締役を経て独立。
現在、㈱企業変革創造社長、立教大学経営学部兼任講師、
早稲田大学招聘研究員、日本生産性本部主任講師、

AllAbout「キャリアプラン」および「リーダーシップ」オフィシャルガイド。

◆お申込み方法◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

参加ご希望の方は【7/9研修お申込み】の旨、
①貴社名　②部署・役職　③ご氏名　④お電話番号　⑤Eメールアドレス
を明記され、seminar@v-change.co.jpまでメールしてください。

※定員となり次第、締切とさせていただきますので、
お早目にお申込ください。